中機(jī)試驗裝備股份有限公司（簡稱：中機(jī)試驗SINOTEST）始建于1959年，（原名：機(jī)械工業(yè)部長春試驗機(jī)研究所，曾用名長春機(jī)械科學(xué)研究院有限公司）是世界500強(qiáng)大型央企中國機(jī)械工業(yè)集團(tuán)旗下子公司，是國家試驗機(jī)質(zhì)量檢驗檢測中心和國家試驗機(jī)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會支撐單位，國家試驗機(jī)行業(yè)學(xué)會、協(xié)會秘書處均設(shè)在中機(jī)試驗，被譽(yù)為“中國試驗機(jī)技術(shù)的搖籃”。
【客戶介紹】
中機(jī)試驗裝備股份有限公司（簡稱：中機(jī)試驗SINOTEST）始建于1959年，（原名：機(jī)械工業(yè)部長春試驗機(jī)研究所，曾用名長春機(jī)械科學(xué)研究院有限公司）是世界500強(qiáng)大型央企中國機(jī)械工業(yè)集團(tuán)旗下子公司，是國家試驗機(jī)質(zhì)量檢驗檢測中心和國家試驗機(jī)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會支撐單位，國家試驗機(jī)行業(yè)學(xué)會、協(xié)會秘書處均設(shè)在中機(jī)試驗，被譽(yù)為“中國試驗機(jī)技術(shù)的搖籃”。
中機(jī)試驗是以“試驗裝備”研發(fā)制造為主業(yè)的國家科技創(chuàng)新型企業(yè)，并于2021年成功入選“國家企業(yè)技術(shù)中心”；2022年入選國務(wù)院國資委“科改示范企業(yè)”名單；2023年入選國務(wù)院國資委“創(chuàng)建世界一流專精特新示范企業(yè)”名單。公司共制修訂試驗機(jī)國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)近160項?！笆迤陂g”主持和參與國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)合計61項。當(dāng)前共擁有專利234項，其中發(fā)明專利54項，軟件著作權(quán)79項，實用新型101項。并已經(jīng)承擔(dān)國家重大科學(xué)儀器專項4項獲得國家驗收。中機(jī)試驗持續(xù)不斷創(chuàng)新，已經(jīng)擁有試驗裝備行業(yè)多項國際前沿核心技術(shù)，解決了多項國家“卡脖子”技術(shù)難題，其中靜壓支撐技術(shù)、測量傳感技術(shù)等一批關(guān)鍵技術(shù)已經(jīng)處于國際領(lǐng)先地位。
1、成本與效率壓力 原材料、能源、人工成本逐年上升，單純降價競爭空間不斷壓縮。 庫存積壓、停工待料、返工返修等“六大浪費(fèi)”導(dǎo)致資金占用、交付延期。 2、質(zhì)量與交付挑戰(zhàn) 產(chǎn)品良品率、一次合格率不高，質(zhì)量事故頻發(fā)，損害品牌信譽(yù)。 供應(yīng)鏈協(xié)同不足，物料、信息流錯配，導(dǎo)致交付周期不可預(yù)測。 3、組織與管理瓶頸 部門職能割裂、信息孤島嚴(yán)重，問題往往被“推諉”或“隔靴搔癢”式解決。 現(xiàn)場管理不到位，一線員工提出的改進(jìn)建議難以落地，持續(xù)改進(jìn)動力不足。 4、人力資源與文化需求 技能型人才供應(yīng)短缺，高素質(zhì)員工希望參與決策、獲得成長。 企業(yè)亟需建立“以人為本”、人人參與的持續(xù)改進(jìn)文化。
系統(tǒng)性推進(jìn)：6S現(xiàn)場管理、設(shè)備自主保全、改善提案活動、干部課題活動、班組長培訓(xùn)、KPI指標(biāo)管理、設(shè)備計劃保全、設(shè)備初期管理、干部課題活動、教育訓(xùn)練、專家級員工培養(yǎng).....等內(nèi)容開展，引入精益生產(chǎn)管理理念，通過消除浪費(fèi)、持續(xù)改進(jìn)，提高生產(chǎn)效率、降低成本、提升質(zhì)量，最終實現(xiàn)客戶滿意。公司高層高度重視精益生產(chǎn)的推行，成立了精益生產(chǎn)推進(jìn)小組，并制定了詳細(xì)的實施計劃，力爭通過精益生產(chǎn)項目的實施，將公司打造成為行業(yè)內(nèi)的標(biāo)桿企業(yè)。
